マーケティング職

「メガスタ」を日本の“当たり”に あなたの
サービス認知度
飛躍する経験を!

日本の教育をテクノロジーで進化させるために、
サービス認知度を広げる仲間を募集しています

当社は、オンラインとAIを用いた最先端の教育サービスを提供することで日本の社会課題となっている教育格差をなくすこと、更には、日本の教育サービスの品質向上を目指す「社会的意義」を持った企業です。

教育業界のイノベーターとして第2成長期を迎えたバンザンで組織基盤を強化し、成長速度をさらに加速させる仲間を募集中です。

【年間数億】の予算を扱う集客プロモーション部では、以下3つのポジションを募集します。

〇マーケティング(メンバー)
〇マーケティング(マネージャー)
〇広報・PR

オンライン教育という、まだ日本では成長段階にあるビジネスだからこそ、 あなたのマーケティング・広報戦略や施策によって、市場開拓も目指せる、そんな大義をもって働ける仕事です。

会社とともに成長したい。そんな成長意欲の高いあなたの応募をお待ちしています。

Work

仕事内容

小中高校生を持つ親御様へ当社オンライン教育サービス「メガスタ」への認知・興味を醸成し、お問い合わせに繋げるためのマーケティング戦略、広告の作成・運用、又はPR・広報戦略・施策立案、企画、実行を担います。

<マーケティング担当>
現状のマーケティングデータやターゲット層のニーズや価値観を分析し、人の心や行動を動かす広告を作成し、問い合わせ数の増加を目指します。
バンザンは資料請求や問い合わせをいただいた方のみに営業する“100%反響型営業”のため、マーケティング戦略・施策が会社の収益を大きく動かすと言っても過言ではない、いわば「バンザンの心臓部」です。

<広報・PR担当>
「メガスタ」という当社サービスのブランドの認知向上に向け、あらゆる手法で働きかけ、日本国内で「メガスタ」を「誰もが知っているサービス」することを目指します。
その施策は多岐にわたり、プレスリリース、PRイベント、動画を活用したブランディング施策などの広告・PR施策の企画・実行、運用を行っていただきます。

まだ対面型教育サービスが主流の中、我々は教育サービスのオンライン化を目指しています。バンザンのマーケティング・PR広報職が当社サービスの認知を広めることが、日本の教育のオンライン化に繋がります。

誰も成し遂げたことがないこの事業を世に広めるイノベーターとして、重要なミッションを一緒に成し遂げましょう。

WorkFlow

業務

現状分析

勉強に悩んでいるご家庭が当社サービスを知るところから、お問い合わせいただくまでの数値を基に現状の広告の良し悪しを判断し、次の戦略を立案します。

新たなマーケティング戦略の企画・作成

現状分析した内容を基に、目に留まりやすい広告媒体や集客方法の検討・見直しやご家庭の心を動かす新たな広告コンテンツを企画します。

広告コンテンツの作成

サービスの良さや価値を深く理解し、見込み客にとっての本質的なメリットを捉えます。その良さを感じサービスに興味を持っていただけるようなWebサイトのライティングやバナー広告、動画広告の作成などを手掛けます。

とある1日の業務の流れ

  • 10:30-
    数値分析/施策の振り返り

    先週掲載をスタートしたバナー広告のPV数やCVRなど数値進捗を確認します。

  • 11:30-
    セールスライティング

    ランディングページの作成に向けて、サービスの魅力が伝わる内容を起稿します。

  • 13:30-
    休憩

  • 14:30-
    マーケティング施策の相談

    SNSコンテンツのローンチに向けてコンテンツの構成内容などを話し合います。

  • 16:00-
    提携先企業とのMTG

    提携している広告代理店と広告配信の方針やトレンドに合わせたターゲットのすり合わせを行います。

  • 17:00-
    会員様インタビュー

    当社サービスを活用して合格ができた生徒と親御様にインタビューを実施。

  • 18:00-19:30
    セールスライティング
    (企画系の内容)

    ランディングページの作成に向けて、サービスの魅力が伝わる内容を起稿します。

FAQ

業務内容をもっと
理解するための質問

社員の皆さんのバックグラウンドを教えてください
人によって様々な方がいます。広告代理店を経験している人もいますが、中には不動産営業の中で一部マーケティングを担っていた方や当社の営業部から異動した方等もいます。
役割や担当の振り分け方を教えてください
1つのターゲット層を担当し、数値分析から、施策立案、広告コンテンツなどの企画・作成まで一気通貫で担っていただきます。
活躍している人の特徴を教えてください
論理的に課題を分析し、根拠ある戦略を立案・実行できる方です。データを基に施策を企画し、PDCAを回しながら改善を重ねることで、成果を最大化できる主体性のある人が活躍しています。
マーケターとして成長するために必要なことをどのように定義していますか?
「新たなマーケティング手法のインプットを絶やさないこと」抜きん出た成果を残すためには、世の中の普通ことを行っていては到底及ばないと考えています。業務以外の時間も活用してマーケターとしての自分磨きを怠らないことが何よりも必要です。
Recruitment Guidelines

募集要項

  • Webマーケティング(メンバー)
  • Webマーケティング(マネージャー候補)
  • 広報・PR

Webマーケティング(メンバー)

雇用形態 正社員
試用期間有(4ヶ月/条件変更無し)
給与
年収 500万円~700万円
月給 335,157円~
月給内訳 基本給:285,000円~
固定残業手当:35,157円~※固定残業手当/15時間分※固定残業時間を超えた分は、残業代を追加支給します※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します
昇給・昇格 原則年2回(4月、10月)
賞与 年2回(7月、12月)
→会社/個人業績により決定
通勤手当 会社規定に基づき支給(上限5万円/月)
応募資格
必須
  • 大卒以上
  • 社会人経験3年以上
  • リード(見込顧客)獲得を目的としたマーケティング施策立案/実行のご経験(オンライン/オフラインは不問)
歓迎
  • 集客/リード獲得を目的としたWEBマーケティング経験有(事業会社/広告代理店など出身不問)
  • 集客/リード獲得を目的とした販促物、ホームページ、メルマガ/広告等を作成、またはディレクション経験
キャリアへの
ポジティブな影響
① 未経験でもマーケティングのスキルを習得可能
基礎からマーケティングを学べる環境が整っており、段階を踏んで未経験からでもスキルを習得できます。
② どこでも通用するマーケターに
将来的にはマーケティング戦略の策定~予算のプランニング~効果測定までできる 「どこでも通用するマーケター」に成長できる環境があります!
③ 早期キャリア形成
事業拡大のためポストが空いており、成果しだいで早期管理職も可能。
年功序列ではなく成果に見合った評価や報酬を獲得できます。
勤務地
勤務地 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー28F
転勤 なし
アクセス
  • 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」/徒歩2分
  • 都営大江戸線「都庁前駅」/徒歩6分
  • JR各線「新宿駅」/徒歩12分
就業時間 10:30~19:30(休憩13:30~14:30)/実働8時間
休日・休暇 完全週休二日制/年間休日120日以上
(内訳)
  • 月曜・日曜(固定休)
  • 祝日
  • 夏期休暇:5日間
  • 年末年始休暇:7日間
その他
  • 特別休暇(3日間/入社日に付与)
  • 有給休暇(10~20日間/入社後6ヶ月経過後付与)
  • 生理休暇
  • 裁判員制度休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生・待遇
  • 入社時特別休暇付与(3日間)
  • 通勤手当(上限5万円/月)
  • 研修制度
  • 永年勤続表彰
  • 慶事祝金
  • 退職金制度
  • 休憩室完備
  • リフレッシュサービス(オフィスグリコ/ボスマート他)
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • 引越支援(転居時の不動産仲介手数料50%OFF)
  • 産休・育休(男性取得実績あり)
  • 時短勤務制度
  • 生理休暇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 受動喫煙対策(敷地内禁煙、屋外喫煙可能場所あり)
選考プロセス
  1. 書類選考
  2. 面接(2~3回)、適性検査
  3. 内定
応募フォームへ進む

Webマーケティング(マネージャー候補)

雇用形態 正社員
試用期間有(4ヶ月/条件変更無し)
給与
年収 850万円~1,100万円
月給 598,516円~
月給内訳 基本給:390,000円~
固定残業手当:128,516円~
その他手当:80,000円~※固定残業手当/35時間分※固定残業時間を超えた分は、残業代を追加支給します※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します
昇給・昇格 原則年2回(4月、10月)
賞与 年2回(7月、12月)
→会社/個人業績により決定
通勤手当 会社規定に基づき支給(上限5万円/月)
応募資格
必須
  • 大卒以上
  • 広告代理店や事業会社等でのデジタルマーケティング経験
  • フレームワークを用いた戦略設計、育成のご経験や知見
  • マーケティング責任者として成果を継続的に上げてきた経験※業界不問
  • マネジメント経験(5名以上)
歓迎
  • 時間や人的・物的リソースを最大限に活用できる能力
  • データを駆使して意思決定できる能力
  • SNSなどのメディアやテクノロジーのスキル
キャリアへの
ポジティブな影響
① マーケティングのトータルディレクションが可能
部全体で数億の予算の中で、マーケティング戦略を立案、メンバーをマネジメントしながらディレクションが可能です。
② スピード感早く、大きな裁量権の中で業務が可能
社長直下ポジションとなり、稟議から承認のスピード感も早くその場で承認が下りることが可能。
勤務地
勤務地 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー28F
転勤 なし
アクセス
  • 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」/徒歩2分
  • 都営大江戸線「都庁前駅」/徒歩6分
  • JR各線「新宿駅」/徒歩12分
就業時間 10:30~19:30(休憩13:30~14:30)/実働8時間
休日・休暇 完全週休二日制/年間休日120日以上
(内訳)
  • 月曜・日曜(固定休)
  • 祝日
  • 夏期休暇:5日間
  • 年末年始休暇:7日間
その他
  • 特別休暇(3日間/入社日に付与)
  • 有給休暇(10~20日間/入社後6ヶ月経過後付与)
  • 生理休暇
  • 裁判員制度休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生・待遇
  • 入社時特別休暇付与(3日間)
  • 通勤手当(上限5万円/月)
  • 研修制度
  • 永年勤続表彰
  • 慶事祝金
  • 退職金制度
  • 休憩室完備
  • リフレッシュサービス(オフィスグリコ/ボスマート他)
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • 引越支援(転居時の不動産仲介手数料50%OFF)
  • 産休・育休(男性取得実績あり)
  • 時短勤務制度
  • 生理休暇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 受動喫煙対策(敷地内禁煙、屋外喫煙可能場所あり)
選考プロセス
  1. 書類選考
  2. 面接(2~3回)、適性検査
  3. 内定
応募フォームへ進む

広報・PR

雇用形態 正社員
試用期間有(4ヶ月/条件変更無し)
給与
年収 450万円~600万円
月給 296,055円~
月給内訳 基本給:265,000円~
固定残業手当:31,055円~※固定残業手当/15時間分※固定残業時間を超えた分は、残業代を追加支給します※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します
昇給・昇格 原則年2回(4月、10月)
賞与 年2回(7月、12月)
→会社/個人業績により決定
通勤手当 会社規定に基づき支給(上限5万円/月)
応募資格
必須
  • 大卒以上
  • 企業広報、PRエージェンシーでの広報実務経験3年以上
  • ライティング能力がある方(正しい文法や表記方法、情報構造化力、論理的思考力があり、対メディア向け資料作成・プレスリリース執筆ができる)
  • 本ポジションのミッションの理解と、会社のミッション/ビジョンに強く共感していただける方
歓迎
  • 常に定量的な数値目標を掲げ、自走し、継続的に目標達成してきた方
キャリアへの
ポジティブな影響
① 経営視点、事業戦略と紐づけた戦略立案力
経営陣と直接やりとりをしながら進めるため、経営視点や事業戦略を意識した広報戦略を行うことが可能です。
② ブランドを育て上げる経験
「メガスタ」を国内で広く認知されるブランドに育て上げる使命感と達成感を感じることができます。
勤務地
勤務地 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー28F
転勤 なし
アクセス
  • 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」/徒歩2分
  • 都営大江戸線「都庁前駅」/徒歩6分
  • JR各線「新宿駅」/徒歩12分
就業時間 10:30~19:30(休憩13:30~14:30)/実働8時間
休日・休暇 完全週休二日制/年間休日120日以上
(内訳)
  • 月曜・日曜(固定休)
  • 祝日
  • 夏期休暇:5日間
  • 年末年始休暇:7日間
その他
  • 特別休暇(3日間/入社日に付与)
  • 有給休暇(10~20日間/入社後6ヶ月経過後付与)
  • 生理休暇
  • 裁判員制度休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生・待遇
  • 入社時特別休暇付与(3日間)
  • 通勤手当(上限5万円/月)
  • 研修制度
  • 永年勤続表彰
  • 慶事祝金
  • 退職金制度
  • 休憩室完備
  • リフレッシュサービス(オフィスグリコ/ボスマート他)
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • 引越支援(転居時の不動産仲介手数料50%OFF)
  • 産休・育休(男性取得実績あり)
  • 時短勤務制度
  • 生理休暇
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 受動喫煙対策(敷地内禁煙、屋外喫煙可能場所あり)
選考プロセス
  1. 書類選考
  2. 面接(2~3回)、適性検査
  3. 内定
応募フォームへ進む
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